根據(jù)工作需要,濟(jì)寧市東方圣地人力資源開發(fā)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制護(hù)理(保育)員,具體事宜公告如下:
一、派遣單位介紹
濟(jì)寧市養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心位于濟(jì)寧市高新區(qū)高新大道,是濟(jì)寧市民政局所屬正處級(jí)公益一類事業(yè)單位,掛濟(jì)寧市民政事務(wù)中心牌子。中心主要負(fù)責(zé)濟(jì)寧市城區(qū)特困人員、智障殘疾人供養(yǎng),全市孤殘兒童收養(yǎng),提供社會(huì)化養(yǎng)老服務(wù),開展收養(yǎng)對(duì)象醫(yī)療護(hù)理、關(guān)愛服務(wù),承擔(dān)全市居民家庭經(jīng)濟(jì)狀況查詢核對(duì)、民政信息化建設(shè)等事務(wù)性工作。中心園區(qū)按照國(guó)家一級(jí)福利院標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃建設(shè),實(shí)行功能分區(qū)、科學(xué)管理、規(guī)范化服務(wù),醫(yī)護(hù)和護(hù)理人員全天候服務(wù),常態(tài)化開展日常診療、康復(fù)理療、養(yǎng)生保健、文體娛樂、關(guān)愛服務(wù)等項(xiàng)目,努力打造護(hù)理、醫(yī)療、康復(fù)、娛樂、智慧養(yǎng)老、關(guān)愛服務(wù)融合發(fā)展的綜合性社會(huì)福利服務(wù)機(jī)構(gòu)。
二、招聘職數(shù)
1、招聘職數(shù):護(hù)理(保育)員。
2、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)孤殘兒童和老年人的護(hù)理工作。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件、身體條件和其他條件;
4、具有愛心、耐心、責(zé)任心,能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神;
5、高中以上學(xué)歷,年齡45周歲以下,性別不限;有工作經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷、年齡可適當(dāng)放寬;
6、護(hù)理、康復(fù)、醫(yī)療類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
7、在職人員已與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的,應(yīng)聘前須與用人單位解除勞動(dòng)合同后方可參加應(yīng)聘;
8、以下人員不得應(yīng)聘:曾受過刑事處罰、行政處罰、被開除黨籍和曾被開除公職的;有違法犯罪嫌疑尚未查清的;有惡意失信行為被法院列為失信人員尚未撤銷的;在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員;有其他不適宜擔(dān)任招聘崗位的情形。
四、報(bào)名
(一)網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)點(diǎn)擊公告下方的“點(diǎn)此報(bào)名”按鈕或掃描二維碼報(bào)名,如實(shí)填寫、提交個(gè)人報(bào)名信息資料并上傳本人近期彩色免冠證件照。
報(bào)名從即日起開始報(bào)名,額滿為止。
(二)單位初審
選派專人負(fù)責(zé)資格初審工作,及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息資料進(jìn)行資格審查,與網(wǎng)上報(bào)名資料核對(duì),并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息,報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。審查貫穿招聘工作始終,經(jīng)復(fù)查不合格的,取消聘用資格。
(三)資格審查
資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。市東方圣地人力資源有限公司應(yīng)當(dāng)選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,確定符合招聘條件的人員。應(yīng)聘人員通過初審后,按照電話通知時(shí)間需向招聘單位提交身份證、《報(bào)名登記表》、1寸近期免冠照片1張及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括:(1)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(實(shí)際取得的所有學(xué)歷學(xué)位證書均須提交);(2)已簽訂勞動(dòng)合同的在職人員應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限部門出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》或者解除勞動(dòng)合同的證明材料。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面談資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交相關(guān)材料的,視為棄權(quán)。
五、面談
面談時(shí)間另行通知,請(qǐng)保持電話暢通。
六、聘后安排
進(jìn)入考察體檢范圍人員進(jìn)行健康體檢(體檢費(fèi)自理),根據(jù)體檢結(jié)果確定擬聘人員。體檢合格的同濟(jì)寧市東方圣地人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并被派遣至濟(jì)寧市養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心工作。擬聘用人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到又無正當(dāng)理由逾期不上班者,視為自動(dòng)放棄。
七、工資待遇
新錄用的人員實(shí)行2個(gè)月試用期,試用期工資按濟(jì)寧市最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。試用期內(nèi)考核不合格的人員,將按有關(guān)程序和規(guī)定將其退回;考核合格的,按期轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后工資待遇為基本工資加績(jī)效工資,繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。非市城區(qū)人員可免費(fèi)提供住宿,城區(qū)居住人員有通勤班車接送。
八、其他注意事項(xiàng)
1、通過資格初審的人員及時(shí)登錄中國(guó)孔子人才網(wǎng)(http://m.utopiasextoys.com/Login/TalentRegisterMobile)查詢確認(rèn)。應(yīng)聘人員在招聘過程中,應(yīng)保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)暢通,因通訊不暢等個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2、應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿選聘工作的全過程,對(duì)不符合選聘條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),一律取消應(yīng)聘資格。
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